日期：2011-07-01　20:33:07

　　（接上）
　　企业就是比政府机关工作效率高，这样的会议如果放在政府机关，这个领导说几句，那个领导讲几句，最少也要开上个大半天。
　　走出会议室，高书记和集团领导们陪着任部长到集团招待所休息。
　　中午，又是“酒精考验”的关口，头疼。
　　高书记把任部长让到上位，把我拉到身边坐下。金平集团实行党政一肩挑的体制，高庆德担任丨党丨委书记兼总经理，还有七位党政领导班子成员，再加上我，一桌正好十人。

　　矿山钢铁企业的喝法，不用说，威猛！敢于坐上酒桌的人，真得要有钢铁般的意志。
　　众人落座，酒杯上桌。好大的高脚杯，是喝红酒？接着一箱白酒搬了上来。
　　“天哪！是金平白？集团还有酒厂？不愧是一个独立的小社会。”我心惊胆战地猜测着。
　　高书记给每人倒了满满的一杯，除了任部长，没有人谦虚。一瓶白酒正好倒两杯，那一杯酒足有半斤哪！我的胃不禁一阵抽搐。
　　酒菜齐了，没有特殊的山珍海味，招待绝对不超标准。

　　高书记举杯说道：“首先，欢迎任部长到金平集团指导检查工作，感谢市委给我们派来了年轻有朝气的干部，请部长放心，我们一定精诚团结，戮力同心，争取再创辉煌。金平白，赛茅台，来，为了金平集团的美好未来，为了任部长对我们的厚爱，大家干杯！”高书记的最后那句话，有点似曾相识。
　　任部长在市委组织部主管企业干部多年，是企业领导成长的伯乐，自然是全桌推崇和敬酒的中心。我虽不声不响，但也已在劫难逃。
　　一杯酒，高书记两句提议，干了；接着，又满上了一杯，没有人推辞，包括任部长在内，果然厉害！
　　一杯下肚，如同一团火直热到胃，我有点坐不住了。
　　“头一次当这么大的官儿，今天又是第一面，事关今后的领导形象，不能示弱，必须挺住！”虚荣心和意志力顽强地支撑着我。
　　任部长酒量不错，但在大家的轮番恭敬下，也有些扛不住了。
　　“你们可别顾此失彼，这才是今天的主角，皇榜高中，年轻有为，我是专门来护送他的。你们今后就要在一起工作了，先好好交流交流酒量吧！”任部长把战火引向了我。
　　大家听从任部长的指挥，把杯口转向我。却之不恭，受之有愧，我不敢推辞，稍作谦虚，一一笑纳了。
　　看得出，大家都在观察我，测试我，我只有咬紧牙关，坚持就是胜利，一定要把美好形象坚持到结束，快点结束，快点结束……我大脑中只有这一个念头了。
　　任部长接了一个电话，称下午市里有事，得赶紧回去，于是，酒席结束。
　　送走了任部长，办公室主任送我回到招待所，安排了一个套间休息。我客气了一下，急忙关上房门，在卫生间一顿翻江倒海……半醉半醒间已经顾不了这许多了，翻身上床，倒头便睡。

　　晚上，办公室主任叫我吃晚饭，我已经醉得一塌糊涂，根本起不来。
　　高书记听说后，特意来看我。昏昏沉沉中，我听到高书记说：“酒品见人品，这人挺实在，将来也不会搞阴谋。”
　　这句话，很快就在集团里传开了。
　　“为了这个评价，喝死也值得！”不知怎么，我突然冒出这么个愚蠢的想法，也许是功利之念使然吧。
　　（待续）
日期：2011-07-03　13:21:16

　　（接上）
　　第36章　党管干部
　　第二天，强打起精神正装上班。

　　高书记主持召开党政班子联席会议，宣布对工作进行重新分工。由我负责集团的常务工作，分管办公室、劳资处、派出所、武装部、学校、医院等部门和基层单位；主持集团丨党丨委的日常工作，主管纪检委、组织部、宣传部、工会、团委等党群口各部门。
　　党管干部，这是党的组织原则，也正是我多年梦寐以求、向往已久的领导岗位。
　　为了尽快熟悉情况，我让组织部长送来了集团的干部名册，让办公室主任送来了近期下发的有关工作文件，关门研读了一天。
　　熟悉了书面情况后，我开始按图索骥，以认识人，熟悉事为主线，由集团组织部长张长祥陪着我，逐个单位地进行工作检查。
　　“初来乍到，凡事谦虚为上，以看为主，多看少说。”我不断地提醒着自己，按捺住时常浮躁起来的官气。
　　金平集团企业规模好大，近的可以步行，远的只好坐车。走马观花地看了几个重点下属企业，所到之处都受到了热情的欢迎。但从基层领导干部们的眼神中能够察觉出，他们的热情大多是出于礼貌和客气，普遍还是持观望和怀疑的态度。

　　“要想取得基层干部的信任，谈何容易，看来，还有待时日。”想到此，我的心情不禁又急躁了起来。
　　如何打开工作局面，取得基层领导们的信任，成为我必须破解的当务之急——必须想方设法，寻找到切入点，尽快取得突破。
　　近水楼台，靠山吃山。既然是党管干部，那就从党员干部的考核使用上寻找突破口。
　　晚上，我翻看着集团组织部给我的干部名册。现职领导、后备干部、基层干部……对了，就从集团后备干部入手，争取一举扭转当前工作被动的局面。
　　“切入点找到了，可干部问题是最敏感的问题，无论机关还是企业，都是一把手大权独揽，岂容他人染指？怎么做才能名正言顺，顺理成章，不至于引起高书记的反感呢？”我反复斟酌着万全之策。
　　“有了，我先问问志国哥们，听听他有什么高见。”我翻身起床，拨通了梁志国的电话。
　　“哈哈，领导上任了？感觉好吧，你小子坐上直升飞机了，一步登天，注意悠着点，金平集团水很深，有一个姓韩的副总经理不是东西，小心着点。”志国在电话里半真半假地说。
　　他这么说，我非但不反感，还感觉很亲切。自从上次我参加公开选拔入选后，我们还没有见过面呢。
　　我把当前的处境向志国说了一下，问计于他。
　　志国沉吟了一会儿，说道：“听说省里最近有个新文件，要在国有大型企业进行干部制度改革试点，允许国有大型企业按照领导现职职数的百分之二十，增设总经理助理职位，进班子，但不占领导职数。你可以向任部长争取一下。你们集团现在党政领导班子几职？”
　　“九个职数。”我顺口回答道。

　　“那就可以增设两个总经理助理职位。”志国说道。
　　“好啊，我打算下周回组织部向任部长汇报一下，在党建方面，你现在是我的主管领导了，我得好好宴请你呀，万事拜托了。”我如获至宝，兴奋起来。
　　“喝酒就免了，好好干，我还等着借你的光呢。”志国且谑且虐地说道。
　　放下电话，我的大脑飞快地运转。为了慎重起见，我又打电话到市委组织部的企事业干部科求证，得到的答案相同，信息准确，确有此事。
　　事不宜迟，我立即动手，按照有关文件精神，以金平集团丨党丨委的名义，草拟了《关于深化金平集团干部制度改革，增设集团总经理助理岗位的请示》。
　　（待续）