不同于广为流传的麦肯锡和BCG，她所在的公司有40万名员工，能够与之媲美的想必只有全球第一名店沃尔玛特了，但和蓝衣服的山姆家族不同，这家公司的蓝精灵们个儿比个儿的比猴儿都精。 尽管咨询业务早在2000年就贡献了公司的利润大头儿，还有软件和硬件的各个团队必须紧密联合共进共赢，导致的结果就是老板多的认不过来，人员薪资少得可怜。 因为收入少就要把员工福利待遇做好，不然蓝精灵们早组团儿撤离了，这次一年一度的咨询培训大会就选在了北京近郊有名的温泉度假酒店，全国各地的咨询顾问们蜂拥而至，外地飞的过来的同事好几辆大骄子车都拉不完，车门一开，齐刷刷地黑西服公文包，配上墨镜和黑社会组织并无两样。

　　Rebecca笑着打探着这一切，在她眼里每个人都是一座宝库有待开发，整个黑社会组织汇聚在一起就是一片蔚蓝的海洋，可以令她这个游泳健将尽情地翱翔。这是她工作的起点，她要在这里成功。 虽然已经加入公司一年多了，但是比起混迹沙场的老江湖而言她年纪实在太小，眉眼间又透着藏不住的单纯，再加上西服裙里前突后翘的青春气息，所有人都只给她打杂儿的碎活儿，仿佛指派她干活儿能带来一统千军的快感与荣耀。

　　日期：2014-07-29 12:53:20
　　她需要尽快锻造出自己的核心能力，可是心理学和西班牙语背景的本科生在企业管理领域又哪来的竞争力呢？
　　放眼望去最低级别的同事都至少是北大清华的管理学硕士，她有时候真的想不明白到底是什么魔力打动了面试观破格录取，嗯，估计是被我的真诚打动啦，哈哈哈，每每遇到不顺利她就这样自己阿Q着。
　　幸好依仗着活泼开朗的性格总算也结识了不少同事与前辈，但是再聪敏好学，让练舞蹈的人打武术也肯定勉为其难。本科毕业放弃了家里安排好的电视台工作，通过层层选拔进入到毕业生梦寐以求的管理咨询外企，殊不知从小一路的优越感与自信心被无情地打碎成一地的玻璃碴儿，更遗憾的是，情商145的她能透过眼睛读懂别人的心思，她不甘心只做个花瓶，她不是花瓶。
　　“Rebecca这是Talan，这是Cindy，这位是陆天，”早餐时一位刚认识她的大哥热心地介绍着，“噢，你好，你好Cindy，你好陆天。”
　　她礼貌地和各位依次握手，眼神中透露着友善与温婉，“啊，手不松开了吗，哈？”她发现对面男士还在一直紧紧握着她的手，便打趣着说。“噢，哈哈哈，不好意思！”一大桌子人都笑了，“陆天你这是看见美女走不动道呀，让我们菲菲情何以堪！”不过她倒并没在意，她的全部心思都在接下来的培训要赶去哪个会议室，自己所属营销团队的项目经理还有哪些没认过名号。如果说金鱼的记忆力只有七秒，那这初次相识的握手，她心里连一秒钟也没有停留。

　　咨询顾问们早已习惯了赶场的生活，在项目间转换，在城市中穿梭，早餐在不到一刻钟就结束了，大家齐聚在主会议厅接受公司最新方向和解决方案的分享，内容很无聊，至少观察周围顾问的反映是这样，要么看手机要么打电脑要么低头窃窃私语，其实就算不无聊她也听不太懂，云计算啊大数据啊客户洞察啊，还是和旁边的大哥联络下感情靠谱，这大哥早餐时那么热情的介绍人给我认识，看来人还不错至少没有势利眼把我当成小跟班儿，她想着便有说有笑地和李雨聊了起来。

　　菲菲和陆天刚好比肩坐在Rebecca的后排，他原本安心地看着大屏幕，但视线里总出现她面带笑容的侧脸和贴近李雨耳边地低语，便不由地分了神，暗自想公司这几年招聘的新人素质是越来越高了，刚才竟恍惚地忘了松开握手，自己表现得真是太不职业了。她看起来好像和李雨很熟的样子，回头可以打探下小姑娘的来路，看着她瞒聪明的，那么阳光，有机会叫她一起做项目。

　　“咳咳…”菲菲看出了陆天的心不在焉，双手上下抚摸着自己手臂，示意空调太冷，陆天连忙从脚下的bally大旅行包里拿出件外套，搭在菲菲腿上，菲菲接过来自己套在ports连衣裙外。R并不知道菲菲和陆天的恋爱关系，只是知道这几排坐着的都是营销团队的顾问，时不时偷偷回头张望，想把项目经理都认全了，而每次回头就坐在一米之内的陆天总是不太自在，看着R呼扇呼扇的大眼睛很迷茫地在寻找焦点，他总是不自觉地挺直下腰背，然后又发现R根本没有看他，觉得这姑娘有意思，翻楞着超长浓密的眼睫毛，不知道在寻找些什么。

　　日期：2014-07-29 22:21:58
　　＃3 好猎手必先伪装成猎物
　　佛说人有八苦，生、老、病、死、求不得、幽怨会、伤别离、五阴炽盛。Rebecca正为求不得受煎熬。在河北做销售转型项目已经半年了，虽然项目组同事和外部客户都很不错，自己也积累了一些实战经验，还有幸在广东第一次给客户上百名销售经理做了培训，但是她心理明白，给企业做consulting的不二法门还远在天边，自己这只菜鸟如果不丰满羽翼在朝乾夕惕的外企里，永远只是个打杂儿的。

　　没有人天生就会，不会就学嘛，正儿八经在北大念过本科的，要论学习她怕过谁呀，
　　可问题是跟谁学呢？Rebecca已经私下里认了好几个Mentors(师傅),其中有个小个儿头机灵帅气的邓超非常帮忙，上次全员培训的时候他主动给R讲了几个小时的渠道策略，现在听说全球领先的HW公司有销售转型项目机会，而邓超也在，Rebecca真是削尖了脑袋想进去，能跟着师傅好好学学。 可是HW公司要求参加项目的顾问必须30岁＋工作6年以上，如果是辅助进去帮忙就没有客户认可收费的工分纪录（如同国外律师、注册会计等专业服务行业，公司考核员工的工作绩效表现是看有多少工作小时从事客户认可的工作，以记工分的形式呈现，工分儿分为客户认可的billable hours 和内部支持型事务、休假、或其他等non-billable hours,而有效工分billable hours越高，证明该员工的利用率越高，为公司获取了更多客户付费的营收贡献。）

　　唉～因为公司对低级别顾问考核很严格，基本上每个小时都得是billable，可是去了HW几个月的项目加上海外试点，半年的工分怎么也补不回来的，R这只菜鸟真是想打杂儿也没机会。趁着河北项目在广东试点，HW项目组和河北项目组在深圳聚餐吃铁板烧，二十来个顾问围着铁板团团而坐。和所有的饭局一样，外企里也是老板围坐一堆儿挤在四方桌的左上角，R和河北项目经理混得很好，被安排坐在了靠近老板的位置，也当是美酒配佳人，给无聊的饭局添点色彩，不然几十号大老爷们儿能吃出什么味道呢。R一边陪着老板聊天一边眼睛打望着门口的方向，方桌的右下角，她师傅邓超儿正在那边和几个低级别的顾问聊的开心，说是级别低其实公司里所有顾问都比R级别高，不过作为年龄最小收入最小的她一点也不郁闷，她坚信学习和积累到的点点滴滴足以弥补那点所谓的工资，她的志向远不止如此。