日期:2011-09-05 21:46:36
三十.劳改队承包给劳改犯
为了顺应历史潮流,遵循“发展就是硬道理”的一贯思想,搞活经济,加大改革开放的步伐。四中队车间决定承包给一个涌城籍的劳改犯。我不知道这是谁的决定,也不知道这个决定正确与否。只知道一个劳改犯将要替代老流氓,为我们中队的“领导”。 这也许应验了“不管白猫黑猫,会捉老鼠就是好猫”的理论。
这个人年纪看起来三十出头,一米七八十,还算魁梧,浓眉毛,四方脸,有点当领导的架势。唯一感到败笔之处是和我一样也穿着囚服,光头欲留长发,又没到这个长度,给人一种不轮不类的感觉。此人在五大队改造,入监时间也不到一年,属于严管控制期内,据说是个十七八年刑期的大刑犯。第一天只是大队领导陪着他在车间内转了一圈,大概是看一下设备和这里犯人的技术状况。过了二三天还是大队领导陪着他,不同的是又多了二男三女穿便服的五个人 ,这五个人衣着仪表雍容华贵,看起来有点身价。他们还是在车间转了一圈,估计是承包者的家人或亲友,反正很明显,是他承包四中队的后台。今天来看厂房和设备,估计是承包基数的恰谈。
二三天后,我们四中队特殊的新领导走马上阵。也就是说一个穿着囚服的新型资本家超脱了法律的审判、高墙和铁窗的捆绑,在劳改队横空出世。这位资本家不需要投资、征地、造厂房、购设备,也不需要招慕员工。有现成的厂房和全套的设备,穿着制服和囚服的四百多名员工也是现成的。这些设备和人员都归他调配和使用,没有福利,没有劳保,不需要缴税,连工资都不要支付,一年只需上缴给监狱二百万元。如果是一个四百多人的现成企业,按每月每人最低标准八百元工资计算,单发工资一年至少也要三百八十多万。只要有业务进来是一桩只赚不赔的买卖(本来自身的业务已经饱满)。这有点象社会上价值千万的国营企业,几万块钱转资给个人一样,中间的奥妙其实不宣而昭。从中也可看出这个新老板的背景和来头并非常人所能估量
日期:2011-09-05 21:49:25
第一天上班他只带了一个师傅,因为现有的加工业务不是他的,本身就有两个师傅在厂房内。这单生意是运动装,只有一个星期的量。由于不是新老板的货,他没怎么指手划脚,偶尔反剪着手在车间狂一圈,老流氓跟在他屁股后面不停地介绍着设备和人员的状况。他毫无表情地听着,从鼻吼里发出“嗯、嗯” 的声音。尽管新老枚板一副志高气昂的架势,老流氓还是点头哈腰地跟在后面,活龙活现地象个孙子。
新老板的出现犯人们最关心的是以后会不会没完没了地加班,拳头、皮鞭是不是还会雨点般地下来。虽然上面早有规定:节假日给予休息,平常也不准超时劳动。
第一天新老板还穿着囚服上阵,第二天他来得很迟,囚服已改成了“金利来”T恤衫,衣服一换显得更加神气。和昨天一样没有推出什么新措施,只是和他带来的女师傅在调情聊天。
当他看到一个队长叼着烟在车间内游走,他走过去从队长嘴上一把拔下烟用脚狠狠地踩灭,板着脸指着队长的鼻子大声说:“车间内禁止吸烟,作为队长这点自律性也没有,你想放火烧掉车间是不是!”
队长被他训责得傻傻地站在那里二分钟都反应不过来。
在干活的劳改犯看到后都暗暗喝彩,平时这批队长对犯人狠尔横尔,好象阿爹训孙子,今天新老板总算代我们出了口气。
新老板上阵第二天,就这么一桩小事,使大家感受到,原来犯人也可对队长吹胡子瞪眼,也可指着鼻子骂。全中队四百多个犯人个个扬眉吐气。
一个星期很快过去,接下来是做新老板的羽绒服。他从老家调来了四个师傅,由于是他的货,要求自然很严,他召集全车间犯人开了个会,宣布每天只干十小时,大热天中午午睡一小时。但是干活时必须集中精力认真操作,做不好他有权处分你,做好了他会给予奖励。虽然他对处分和奖励没说出个所以然,单凭劳动时间的调整和中午一小时的休息这本身就是很大的奖励。话音刚落就引来了热烈的掌声。当然干活也认真多了。
日期:2011-09-05 21:51:38
由于没有做羽绒服的专用设备,天热车间内更热,电扇一吹羽毛满天飞杨,关掉电扇在空气中飘动的还是满目羽绒,没有风,只要空气在流动它就会随着舞动。吊扇虽然挂得很高,平时跟本感受不到风,关了电扇更热,绒毛粘在赤着膊的犯人身上相当难受,呼吸时绒毛就拼命地钻进鼻腔和嘴巴,只好戴上口罩。很多边远地区来的犯人从来没戴过口罩,本来如此闷热的车间,鼻子嘴巴被一块纱布罩住很难受,口罩不戴,鼻腔和喉咙更加难受。
我跟着倒霉,本来扫通道很方便,可有可无地撂几下扫帚就行。可是今天满天飞杨的羽毛掉下来整个地上铺了厚厚的一层,扫帚过去还没碰到就已扬起,我不停地扫,它不停地逃,好象顽皮的小孩在跟我捉迷藏,真正能扫到畚箕里只有一点点。弄得我满头大汗,戴着口罩的嘴里也都是绒毛。
这样蛮干浪费很大,而且飘走的都是上等羽绒,干了半天也出不了货。不到中午就被叫停。老板皱着眉头召集了几个涌城籍犯人商量对策。
讨论时总调度张井兴提出:“我们跟人民政府势不两立,虽然这批人对生产技术都是一巧不通的外行,但是解决生产问题还是让老流氓列席会议比较好。”
老板采纳了张井兴的提议。
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